Le travail peut être un plaisir ou une souffrance.Je suis là pour maximiser le premier et minimiser le second.
Le monde du travail est abîmé
Burn-out, harcèlement, discrimination, désengagement… et la liste est longue. Ces maux mettent à mal la santé des employés, mais aussi celle de l’entreprise.
Face à cela, on propose des choses allant du cours de yoga à la conciergerie qui n’apportent, en vérité, des solutions souvent trop superficielles compte tenu des causes réelles de souffrance et de mal-être au travail.
Mais si on faisait mieux que ça ? Si, à la place, on identifiait la source du problème, pour mettre en place de vraies solutions ?
C’est dans ce but que j’ai créé ce podcast, pour qu’ensemble, on panse et repense l’entreprise !
Dernier épisode
Partie 3 de la série Sous tension
Dans les coulisses d'une enquête de harcèlement
Une plainte pour harcèlement tombe sur le bureau. Les émotions sont à vif. Les versions s’opposent.
Qui dit vrai ? Qui décide ? Et surtout, comment garder confiance dans le processus ?
Dans cet épisode de la série Sous Tension, je reçois Julie Cyr, avocate spécialisée en enquête de harcèlement. On plonge dans les coulisses d’une enquête : la neutralité, l’analyse de crédibilité, la différence entre conflit, incivilité et harcèlement psychologique, la notion d’acte unique grave… et cette fameuse zone grise où tout se joue.
Un épisode essentiel pour comprendre comment intervenir avec rigueur et humanité.
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